浙大精中（杭州七院）开展2023年度教学督导工作会
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1月5日下午，浙大精中（杭州七院）2023年度教学督导工作会在8楼学术报告厅召开。教学分管副院长郭万军以及相关科室负责人、教学秘书、带教师资参加本次会议。教学培训部副主任王建女主持会议。
教学培训部副主任医师马婉通报医院2023年住培督导工作的总体情况。随后十四个临床带教科室分别汇报科室住培教学工作情况，主要从教学师资情况、工作亮点、学员考核通过情况、师资培训、教学绩效、未来规划等方向。
随后，专家组作点评。
余正和
医务部副主任（主持工作）
各科室都能已经走在探索实施师资激励的道路上，同时各科室也可以将学员激励作为特色来探索实施。
王奕權
市儿少心理健康诊疗中心主任
医院的教学活动应更追求质的提升，带教科室及师资有准入准出机制，并且各个科室也需要及时学习最新的住培方案标准。
汤剑平
精神科大科主任
希望科室在提高教学质量同时也要注意病种数量需要满足规培大纲要求。
刘 健
教学培训部主任
每个科室带教工作都各有亮点，希望科室可以多培养年轻的带教老师，同时也可以在带教过程中去尝试开展教学课题。
会议最后，由副院长郭万军总结，各科室要及时学习规培新的大纲和要求，部分科室的教学活动频率还不足，希望引起重视。同时建议规培学员在科室的轮转时间不能够过长（一般不超过3个月，责任导师所在科室不超过6个月）。并提出目前专业基地教学秘书已经确定进行轮岗，以一年为周期，需要临床科室予以支持。最后希望在2024年，各科室的教学工作与新标准能够联系更紧密，将教学工作完成得更好。
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素材来源：教学培训部（董思远）
编辑：BB