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为积极营造全民参与“无废城市”建设氛围,根据《浙江省全域“无废城市”建设实施方案(2022—2025 年)》(浙美丽办〔2022〕20 号),省美丽办组织各地推荐优秀“无废城市细胞”,经广泛征集和认真遴选,并征求省级有关单位意见,评选出 2022年度百优“无废城市细胞”。
其中,浙江大学医学院附属精神卫生中心(杭州市第七人民医院)荣获浙江省2022 年度百优“无废城市细胞”——无废医院称号!
“无废医院”是“无废城市”建设的细胞工程,浙江大学医学院附属精神卫生中心(杭州市第七人民医院)把创新、协调、绿色、开放、共享“无废”理念融入医院建设,积极践行“无废城市”工作理念,提升医院环境卫生、垃圾分类和污水处置水平,推动责任落实,健全长效机制,不断提升病人满意度及医疗废物管理能力。
健全管理体系
医院成立“无废医院”建设工作领导小组,全面负责建设“无废医院”行动的日常工作与创建工作。按照医院规划的任务分解,各成员部门以本部门负责人为责任人,认真落实“无废医院”的建设标准与要求,发布《“无废医院”创建方案》。利用医院钉钉、学习强院等办公平台对《杭州市第七人民医院2022年无废医院工作方案》与《杭州市第七人民医院关于印发2022年医院生活垃圾分类工作方案的通知》发布信息公告,并在院周会上实时部署相关工作。
加大宣传力度
持续开展“无废城市”知识宣传活动。在医院主要出入口等显著位置电子屏上滚动播放宣传标语,通过宣传栏、易拉宝、互动游戏等多形式宣传“无废医院”、垃圾分类、节约用水、光盘行动等科普标语。动员全院员工加入到“无废医院”创建中来,提升勤俭节约意识,同时进一步增强了员工的生态意识和环保意识。
加强环境卫生治理
医院整体环境干净整洁,无卫生死角,公共区域无垃圾堆积。全院共配备日常保洁员与专项保洁员150余人,负责全院环境卫生保洁工作。后勤保障部每天做好环境卫生督查,每月做好质量考核,各科室负责人每月对环境卫生进行质量考核,确保环境干净整洁。
推进垃圾分类工作
目前医院设有生活垃圾暂存点1处,医疗垃圾暂存点1处,各楼层内设污物间37处,四分类垃圾桶5组,二分类垃圾桶135组。每个科室到每个楼层,到每栋楼、再到整个医院,层层落实监督管理职责。实行可回收物、有害垃圾、易腐垃圾等的全面分类垃圾,规范垃圾分类处理。
医疗废物信息化监管
明确科室医疗废物第一责任人。医院配备医废收集转运工人员,并进行规范收集医废物品流程操作培训及做好个人防护培训。每天对各科室的医疗废物进行称重收取、详细记录,双方确认后,按规定路线转运至医院西北处医疗废物暂存间,严格按照标准进行分类、分区域放置。建立医疗废弃物信息化监管平台,实现医疗废物产生、收集、转运全过程监管,闭环管理,实现医疗废物生命周期的有效实时追溯,安全处置率达到100%。充分利用“互联网+监管”模式,做到定点、定人、定时收集。
医疗废水深化管理
建立医疗废水处理专业公司专人负责。已建立系统污水处理站自动化监控系统,对医疗废水实现24小时在线监测,实时了解污水的达标情况,从而达到安全有效的管理。
规范可回收物管理
建立健全可回收物回收制度,有专人负责管理回收物品公司的管理。医工部 建立医疗可回收物消毒制度,有消毒区域,对可回收的病床、输液架等回收物资消毒后处置,建有相应台账。
无废环境是医院建设发展的载体,也是建立现代医院管理制度的重要内容。
医院通过实施“无废医院”创建工作,进一步构建了优质高效的医疗卫生服务体系,不断优化改善诊疗和就医环境,提升患者看病就医的获得感和满意度。
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素材来源:后勤保障部
编辑:BB